Strona główna Szkolenia  Budżet zadaniowy 2012 - warsztaty praktyczne dla pra

Szkolenie: Budżet zadaniowy 2012 - warsztaty praktyczne dla pra

Kategoria: RACHUNKOWOŚĆ I FINANSE / Rachunkowość

Szkolenie otwarte

Najedź kursorem na daną ikonkę aby dowiedzieć się więcej

Osoba kontaktowa:
Marta Kowalska
tel.: 613070149
email: biuro@iist.pl

  • Poleć znajomemu
  • Zadaj pytanie


Tytuł: Budżet zadaniowy 2012 - warsztaty praktyczne dla pracowników sektora finansów publicznych.
Kategoria: RACHUNKOWOŚĆ I FINANSE / Rachunkowość
Metodyka: Ćwiczenia
Opis: Budżet zadaniowy 2012 - warsztaty praktyczne dla pracowników sektora finansów publicznych.

Grupa docelowa:
Szkolenie dedykowane jest dla: pracowników jednostek sektora finansów publicznych, głównych księgowych, pracowników organów sprawujących nadzór nad jednostkami sektora finansów publicznych oraz dla osób zainteresowanych tematyką budżetu zadaniowego.
Poziom zaawansowania : średnio zaawansowany
Trenerzy: Wykładowcy:
Zespół Międzynarodowego Instytutu Szkoleń Specjalistycznych IIST to nasza największa wartość. Jako eksperci traktujemy nasze cele bardzo poważnie i dokładamy wszelkich starań, aby je realizować na najwyższym poziomie. Dysponujemy międzynarodową kadrą wybitnych specjalistów, trenerów biznesu, prawników, inżynierów i techników, którzy pozostając do Państwa dyspozycji pracują z pasją i pełnym zaangażowaniem wykorzystując światowe standardy i rozwiązania.

Dedykowany trener:
Ekspert Międzynarodowego Instytutu Szkoleń Specjalistycznych IIST, specjalista w zakresie finansów publicznych, wdrażania budżetu zadaniowego, systemów kontroli zarządczej, audytu wewnętrznego i zarządzania projektami. Praktyk i teoretyk w zakresie prawidłowego funkcjonowania i finansowania sektora finansów publicznych. Posiada wieloletnie doświadczenie w prowadzeniu szkoleń oraz wykładów z zakresu zarządzania finansami samorządu terytorialnego oraz międzynarodowych stosunków gospodarczych.
Wielkość grupy: 15
Program: Program szkolenia:
Główną zasadą Międzynarodowego Instytutu Szkoleń Specjalistycznych IIST jest zrozumienie i audyt potrzeb szkoleniowych Uczestników naszych warsztatów. Przed każdym szkoleniem otwartym kontaktujemy się z Państwem aby poznać Państwa oczekiwania i dotychczasowe doświadczenia w zakresie obejmującym program zajęć. Z tego względu zależy nam na tym, by przedstawiony przez nas poniżej program szkolenia traktowali Państwo jedynie poglądowo i informacyjnie. Na podstawie zebranych od Uczestników informacji każdy program szkolenia otwartego zostaje zmodyfikowany aby szkolenie było dla Państwa jak najbardziej efektywne oraz spełniło Państwa oczekiwania.

I.BUDŻET ZADANIOWY W POLSCE
Budżet zadaniowy – dostosowanie do prawa obowiązującego w Polsce (ustawa o finansach publicznych i polskie uwarunkowania dla wprowadzania budżetu zadaniowego)
Koncepcja budżetu zadaniowego – stan na 2010r. i dalsza perspektywa
Budżet zadaniowy – plusy i minusy, znaczenie dla jst.
Skutki nowelizacji ustawy o finansach publicznych w kontekście budżetu zadaniowego
Definiowanie zadań, podzadań, działań i celów, mierników oraz określenie wartości bazowej i docelowej mierników.
II. BUDŻET ZADANIOWY W JEDNOSTKACH SAMORZĄDU TERYTORIALNEGO
Jak sprawnie zaplanować budżet zadaniowy w jst.
a/ plan działalności bieżącej w układzie zadaniowym;
b/ plan remontów i konserwacji środków trwałych;
c/ plan inwestycyjny.
Etapy wdrożenia budżetowania zadaniowego jst.
Wyznaczanie celów nadrzędnych, celów podrzędnych, celów szczegółowych i działań przy tworzeniu budżetu zadaniowego.
Planowanie wieloletnie w budżecie zadaniowym
REALIZACJA, MONITORING I EWALUACJA BUDŻETU ZADANIOWEGO
Realizacja i zarządzanie budżetem zadaniowym,
Mierzenie mierników i wybór wskaźników w budżecie zadaniowym,
System rachunkowości a ewidencja wykonania budżetu zadaniowego
a/ ewidencja kosztów i przychodów w układzie zadaniowym;
b/ zasady ewidencji księgowej kosztów i rozliczania kosztów pośrednich na zadania;
Monitoring realizacji i wykonania budżetu zadaniowego
BUDŻET ZADANIOWY W ŚWIETLE PRZEPISÓW NOWEJ USTAWY O FINANSACH PUBLICFZNYCH
Co podlega planowaniu zadaniowemu
Związanie systemu kontroli zarządczej z budżetem zadaniowym
ĆWICZENIA PRAKTYCZNE ZWIĄZANE Z PRZYGOTOWANIEM I WDRAŻANIEM BUDŻETU ZADANIOWEGO.

Metody pracy:
Metody pracy jakie stosujemy podczas szkolenia to przede wszystkim aktywny warsztat pozwalający na zdobycie praktycznych umiejętności, case study oraz elementy wykładu. Dzięki takiej formie dodatkowo wzbogaconej o pracę indywidualną i w małych grupach przekazujemy uczestnikom wiedzę pozwalającą na kompetentą realizację zadań, z którymi spotykają się w swojej pracy zawodowej.

Zasady uczestnictwa:
Koszt uczestnictwa: 990zł netto (+ 23% Vat)
Dla jednostek budżetowych finansujących udział w szkoleniu w minimum 70% lub w całości ze środków publicznych stawka podatku VAT = zw.

Aby zgłosić chęć uczestnictwa w szkoleniu/kursie prowadzonym przez Miedzynarodowy Instytut Szkoleń Specjalistycznych IIST należy wypełnić formularz zgłoszenia a następnie po jego uzupełnieniu odesłać faksem (61 666 15 66) lub mailem ( biuro@iist.pl)
Na podstawie przesłanych informacji skontaktujemy się z Państwem aby potwierdzić Państwa uczestnictwo w wybranym wydarzeniu oraz przekazać pozostałe informacje organizacyjne.

Kontakt:
Międzynarodowy Instytut Szkoleń Specjalistycznych
ul. Grottgera 16/1
60-758 Poznań
tel.(061) 307 01 49
fax. (061) 666 15 66
e-mail biuro@iist.pl
Wymagania: Cel szkolenia:
Szkolenie jest praktycznym wprowadzeniem do tematyki opracowania budżetów zadaniowych w jednostkach samorządu terytorialnego. Najważniejszym celem szkolenia jest przygotowanie pracowników jednostek samorządu terytorialnego do wprowadzenia budżetu zadaniowego oraz omówienie onowiązującego stanu prawnego w w tym zakresie.

Zaletą organizowanych przez Międzynarodowy Instytut Szkoleń Specjalistycznych IIST szkoleń w formie otwartej jest możliwość spotkania i wymiany doświadczeń z przedstawicielami różnorodnych firm i instytucji realizujących podobne projekty w bliskim dla uczestników środowisku. Szkolenia otwarte to szansa, by spojrzeć na własny styl pracy z odmiennej perspektywy, by doskonalić się przez pryzmat osób pracujących w innych organizacjach.
Aby zadbać o najwyższą efektywność naszych szkoleń, grupy liczą maksymalnie do 16 osób.
Świadczenia dodatkowe: tak
 

Poleć szkolenie znajomemu