Strona główna Szkolenia Ochrona danych osobowych - błędy, uchybienia [2723]

Szkolenie: Ochrona danych osobowych - błędy, uchybienia [2723]

Kategoria: PRAWO i ZAMÓWIENIA PUBLICZNE / Inne

Szkolenie zamknięte

Najedź kursorem na daną ikonkę aby dowiedzieć się więcej

Osoba kontaktowa:
Dział Szkoleń
tel.: 124138182
email: ds@systemszkolenia.pl
skype: system_szkolenia
gg: 1019755

Poleć znajomemu
Zadaj pytanie

Tytuł:	Ochrona danych osobowych - błędy, uchybienia, problemy w praktycznym stosowaniu przepisów z uwzględnieniem zmian planowanych w 2012 r. - warsztaty [nr 2723]
Kategoria:	PRAWO i ZAMÓWIENIA PUBLICZNE / Inne
Metodyka:	Wykłady
Opis:	Szczegółowe informacje dostępne są na stronie: http://www.systemszkolenia.pl/46/ochrona-danych-osobowych---bledy--uchybienia--problemy-w-praktycznym-stosowaniu-przepisow-z-uwzglednieniem-zmian-planowanych-w-2012-r----warsztaty--nr-2723-/2723/xxxProfil uczestników: Szkolenie jest kierowane do wszystkich mających dostęp do danych i odpowiedzialnych za ich ochronę. Szczególnie administratorów danych, administratorów bezpieczeństwa informacji, administratorów sieci, działów prawnych i kadr oraz wszystkich zainteresowanych zarówno z biznesu jak i administracji. Cel szkolenia: Szkolenie ma na celu przekazanie w sposób przystępny i w oparciu o wieloletnie doświadczenie Kancelarii, zagadnień z zakresu ochrony danych osobowych. Podczas szkolenia zo
Poziom zaawansowania :	początkujący
Trenerzy:	doświadczony Administrator Bezpieczeństwa Informacji, trener i audytor, Aplikant Radcowski, Członek Stowarzyszenia ISOC Polska. Uczestnik postępowań administracyjnych prowadzonych przez GIODO (usuwanie uchybień w procesie przetwarzania danych osobowych). Twórca bloga poświęconego ochronie danych osobowych. Posiada kilkuletnie doświadczenie szkoleniowe.
Program:	I. Planowane w 2012 r. zmiany w ustawie oraz dyrektywie – czy czeka nas rewolucja? II. Ochrona danych – podstawy prawne, podstawowe pojęcia. III. Jak zbudować odpowiednią strukturę ochrony danych w firmie? IV. Rola Administratora Bezpieczeństwa Informacji (ABI). Jak prawidłowo pełnić obowiązki ABI? V. Administrator Danych – prawa i obowiązki: a. zasady i podstawy przetwarzania, b. marketing własny i udostępnianie danych w celach marketingowych – jak to zrobić zgodnie z przepisami? c. prawa osób których dane dotyczą d. powierzenie przetwarzania a udostępnienie danych osobowych. VI. Przetwarzanie danych kadrowych: a. pracownicy, zleceniobiorcy, kandydaci do pracy – jakie bazy kadrowe faktycznie posiada pracodawca, b. zakres uprawnień pracodawcy do dysponowania danymi pracownika (w tym wizerunkiem), obowiązek informacyjny i udostępnianie danych kadrowych, c. monitoring pracownika, testy kompetencyjne, zbieranie danych z Internetu, portale społecznościowe i inne – warunki dozwolonego korzystania (zasada adekwatności), d. dane związkowe, o stanie zdrowia oraz orzeczenia sądowe – na czym polega ich szczególna ochrona? VII. Generalny Inspektor Ochrony Danych Osobowych (GIODO): a. nowe kompetencje i zadania GIODO – egzekucja administracyjna i inne, b. nowe uprawnienie – wystąpienia GIODO kierowane do administratorów danych, c. praktyka kontrolna – z doświadczenia Kancelarii jako pełnomocnika strony, jak przygotować się do kontroli? VIII. Jak i co zarejestrować/zaktualizowaćw rejestrach GIODO? IX. Bezpieczeństwo fizyczne oraz informatyczne danych osobowych. X. Dokumentacja wymagana przez ustawę o ochronie danych osobowych (prezentacja przykładowej dokumentacji): a. polityka bezpieczeństwa, b. instrukcja zarządzania systemem informatycznym, c. upoważnienia i ewidencja osób upoważnionych do przetwarzania danych osobowych, d. zarządzanie i aktualizacja dokumentacji ochrony danych osobowych. XI. Zasady przekazywania danych osobowych do państwa trzeciego. XII. Najczęściej popełniane błędy (wady systemów ochrony danych osobowych – na bazie doświadczeń Kancelarii oraz portalu ) – jak ich unikać? a. aktualność dokumentacji przetwarzania danych osobowych, b. brak umowy powierzenia c. obowiązek informacyjny (art. 24-25, 32 – 33 uodo), d. jakie rejestry należy prowadzić? e. aktualność zgłoszeń zbiorów danych w GIODO, f. audyty zewnętrzne i kontrole GIODO, g. szkolenie pracowników – zwiększanie świadomości ochrony danych osobowych, h. audyty wewnętrzne i. błędna ocena wartości informacji j. spóźnione decyzje osób zarządzających XIII. Odpowiedzialność prawna w wypadku naruszenia przepisów ustawy: a. odpowiedzialność cywilna – ochrona dóbr osobistych, b. odpowiedzialność dyscyplinarna, c. odpowiedzialność karna. XIV. Gdzie szukać rzetelnych informacji. XV. Konsultacje.
Świadczenia dodatkowe:	•autorskie materiały szkoleniowe, •poczęstunek w przerwie kawowej, •lunch, •imienne zaświadczenie uczestnictwa