Strona główna Szkolenia Zatrudnianie osób niepełnosprawnych 01.01.2012 PFRON
Szkolenie: Zatrudnianie osób niepełnosprawnych 01.01.2012 PFRON
Kategoria: RACHUNKOWOŚĆ I FINANSE / Kadry i płace
Szkolenie zamknięte
Najedź kursorem na daną ikonkę aby dowiedzieć się więcej
Osoba kontaktowa:
Barbara Milc
tel.: 535707405
email: szkolenia@cracowconsulting.pl
| Tytuł: | Zatrudnianie osób niepełnosprawnych szansą na obniżenie kosztów działalności przedsiebiorstwa PFRON |
|---|---|
| Kategoria: | RACHUNKOWOŚĆ I FINANSE / Kadry i płace |
| Metodyka: | Wykłady |
| Opis: | Szkolenie skierowane jest do przedstawicieli przedsiębiorstw działających na otwartym rynku pracy, którzy chcieliby zatrudniać lub zatrudniają osoby niepełnosprawne, ale nie posiadają odpowiedniej wiedzy na temat możliwości oraz szans pozyskiwania dofinansowań do wynagrodzeń tychże pracowników. |
| Poziom zaawansowania : | początkujący |
| Trenerzy: | Łukasz Leszczyński – doradca i konsultant w zakresie finansowania inwestycji, dofinansowań do wynagrodzeń oraz szkoleń. W latach 2004-2006 doradca Polskiej Organizacji Pracodawców Osób Niepełnosprawnych w Krakowie w zakresie współfinansowania projektów inwestycyjnych. Grzegorz Batko – od 2009 roku specjalista ds. dofinansowań do wynagrodzeń osób niepełnosprawnych. Współpracuje z ponad 40 przedsiębiorstwami zatrudniającymi w swoich strukturach osoby niepełnosprawne. |
| Program: | 1. Państwowy Fundusz Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych – PFRON - zasady funkcjonowania - zasady dzielenia środków na dofinansowania - rodzaje dofinansowań i dostępnych programów wsparcia dla przedsiębiorców 2. Identyfikacja osoby niepełnosprawnej - zasady przyznawania stopni niepełnosprawności - instytucje przyznające stopnie niepełnosprawności - rodzaje stopni/klasyfikacji osób niepełnosprawnych - dokumenty potwierdzające niepełnosprawność - definicja oraz rodzaje schorzeń specjalnych 3. Aspekty formalno-prawne - zawieranie umów o pracę z osobą niepełnosprawną – wymogi, rodzaj umów, warunki umowy - obowiązki pracodawcy względem zatrudnionej osoby niepełnosprawnej - „efekt zachęty” 4. Rodzaje przedsiębiorstw mogących zatrudniać osoby niepełnosprawne - definicja otwartego rynku pracy - przedsiębiorstwa do i powyżej 25 etatów (warunki otrzymania dofinansowań) - definicja wskaźnika 6% 5. Wielkość refundacji - warunki mające wpływ na wielkość refundacji - identyfikowanie składowych wynagrodzenia od których jest wyliczana wielkość wsparcia - obliczanie wielkości refundacji 6. Zasady i procedury konieczne do otrzymywania refundacji z PFRON - rejestracja - przygotowywanie comiesięcznych rozliczeń oraz raportów o uzyskanej pomocy publicznej - wskazówki pozwalające na identyfikacji nieprawidłowości przy rozliczeniach wynagrodzeń 7. Rekrutacja osób niepełnosprawnych - jak skutecznie rekrutować - dokumenty wymagane od osób niepełnosprawnych podczas rekrutacji 8. Pytania uczestników |
| Świadczenia dodatkowe: | 5,5-godz. szkolenie, przerwy kawowe, lunch, materiały szkoleniowe, świadectwo uczestnictwa. |
Poleć szkolenie znajomemu
