Szkolenie: Kształtowanie Odpowiedzialności Osobistej
Kategoria: ZARZĄDZANIE / Motywowanie
Szkolenie otwarte
Najedź kursorem na daną ikonkę aby dowiedzieć się więcej
Osoba kontaktowa:
Mirella Kamińska
tel.: 510 248 848
email: mirella@noweopcje.pl
| Tytuł: | Kształtowanie Odpowiedzialności Osobistej |
|---|---|
| Kategoria: | ZARZĄDZANIE / Motywowanie |
| Metodyka: | Ćwiczenia |
| Opis: | CELE I KORZYŚCI – Warsztaty pozwolą Państwu: • sprecyzować pojęcia: „odpowiedzialność” oraz „odpowiedzialny pracownik” • skutecznie identyfikować i eliminować postawy typu „i kto tu jest winien?” • rozpocząć i/lub kontynuować proces transformacji od kultury obwiniania do odpowiedzialności osobistej • zidentyfikować swój stopień sprawowania kontroli nad sytuacją • efektywnie promować wśród swoich współpracowników proaktywne podejście do Firmy i wykonywanej pracy |
| Poziom zaawansowania : | początkujący |
| Trenerzy: | Mirella Kamińska Od kilkunastu lat realizuje warsztaty menedżerskie wdrażając nowoczesne rozwiązania w zakresie technik zarządzania, coachingu, budowania zespołów i komunikacji w biznesie. Specjalizuje się w długofalowych projektach rozwojowych dla kadry kierowniczej typu MBA. Trener trenerów. Od początku swojej działalności zawodowej prowadzi także szkolenia anglojęzyczne. Realizuje sesje szkoleniowe i facylitacyjne dla organizacji wielonarodowych (m.in. ING Bank Śląski S.A., SGL Carbon Group, CMC Group). Współpracowniczka Instytutu Technik Bankowych Uniwersytetu Walijskiego INFINET. Projektant szkoleń outdoorowych, współautorka książki "Panowanie nad stresem" wydanej jako pozycja nr 1 w kolekcji BusinessWeek Polska. Miłośniczka kina i egzotycznych podróży. Barbara Sołtysiak Psycholog praktyk. Autorka testów, ćwiczeń i gier stosowanych w szkoleniach diagnozujących i rozwijających kompetencje interpersonalne. Zajmuje się wykorzystaniem teorii metakomunikatów i analizy transakcyjnej w relacjach biznesowych. Projektowała i wdrażała standardy jakości obsługi Klienta w wielu korporacjach branży telekomunikacyjnej, motoryzacyjnej i bankowej (m.in. Skoda Auto Polska S.A., PTK Centertel S.A., Bank Zachodni WBK S.A.). Konsultant psychologiczny dla grup zagrożonych syndromem wypalenia zawodowego. Przygotowuje warsztaty doskonalące panowanie nad stresem i zarządzanie konfliktem. Prowadzi samodzielną praktykę psychoterapeutyczną. Miłośniczka szybkich samochodów i polskiej kinematografii. |
| Program: | TEMATYKA WARSZTATÓW: 1. ODPOWIEDZIALNOŚĆ W KONTEKŚCIE MIEJSCA PRACY: Czy nakreślenie formalnych ram odpowiedzialności wystarczy, by działać efektywnie i optymalnie? 2. ODPOWIEDZIALNOŚĆ OSOBISTA A POCZUCIE ODPOWIEDZIALNOŚCI: Co je łączy? Co tak naprawdę kryje się pod tymi pojęciami? 3. KULTURA OBWINIANIA: Czym się charakteryzuje i jak możemy wykryć jej przejawy? 4. KONIEC Z WYTYKANIEM PALCAMI! – praktyczne techniki przeciwdziałania przejawom kultury obwiniania : jak je stosować? 5. WEWNĄTRZ- I ZEWNĄTRZ-STEROWNOŚĆ: Czy sprawuję kontrolę nad własnym życiem, czy pozwalam, by przejęły ją okoliczności? 6. KSZTAŁTOWANIE POCZUCIA ODPOWIEDZIALNOŚCI OSOBISTEJ: Jak wykorzystać zasady interpretacji zdarzeń życiowych do przejęcia kontroli nad sytuacją? 7. KONSEKWENCJE UNIKANIA ODPOWIEDZIALNOŚCI: Czy możemy (i chcemy) sobie (i naszym pracownikom) na to pozwolić? |
Poleć szkolenie znajomemu
