Strona główna Szkolenia Skuteczny trener w firmie
Szkolenie: Skuteczny trener w firmie
Kategoria: ZARZĄDZANIE / Przywództwo
Szkolenie otwarte
Najedź kursorem na daną ikonkę aby dowiedzieć się więcej
Osoba kontaktowa:
Ewelina Kopyść
tel.: (022) 8646050
email: biuro@szkolenie.com
| Tytuł: | Skuteczny trener w firmie |
|---|---|
| Kategoria: | ZARZĄDZANIE / Przywództwo |
| Metodyka: | Symulacje i gry |
| Opis: | Profil uczestników Szkolenie skierowane jest do trenerów wewnętrznych w firmie, chcących doskonalić swój warsztat trenerski. Cel szkolenia * Poznanie metod przeprowadzania badania potrzeb szkoleniowych w firmie * Nabycie umiejętności przygotowania i poprowadzenia efektywnego szkolenia * Nabycie umiejętności radzenia sobie w trudnych sytuacjach szkoleniowych Korzyści dla uczestników Podczas szkolenia nauczysz się: * projektować szkolenia * dobierać właściwe metody szkoleniowe do osiągania założonych celów * omawiać właściwie ćwiczenia * moderować dyskusje |
| Poziom zaawansowania : | średnio zaawansowany |
| Wielkość grupy: | 12 |
| Program: | Program szkolenia * Nowoczesne zasady przekazywania wiedzy o Etapy uczenia się dorosłych o Style uczenia się + (Indywidualny test uczenia się ) o Etapy nabywania kompetencji * Badanie potrzeb szkoleniowych w firmie o Metody pozyskiwania danych o Formułowanie celów szkoleniowych o Rola trenera wewnętrznego w firmie * Metody szkoleniowe wzbogacające warsztat trenera o Mini wykład z prezentacją o Moderowanie dyskusji o Demonstracje i pokazy o Studium przypadków o Scenki z odgrywaniem ról * Zasady przeprowadzania ćwiczeń o Przekazywanie instrukcji o Struktura omawiania ćwiczenia – czyli jak podsumować ćwiczenie, aby było przydatne w realizacji zakładanych celów szkoleniowych * Zadbaj o początek szkolenia o Określanie celu spotkania o Diagnozowanie oczekiwań uczestników o Ćwiczenia otwierające o Kontrakt z grupą * Dynamiczna prezentacja o Skupianie uwagi uczestników o Język trenera o Stosowanie metafor i analogii * Praca z grupą – podstawowe informacje o Budowanie dobrej atmosfery podczas szkolenia o Sposoby aktywizowania uczestników o Proces grupowy o Trudne sytuacje szkoleniowe - najczęściej spotykane trudności podczas szkolenia o Trudni uczestnicy i ich zachowania * Gra szkoleniowa: moderowanie dyskusji i radzenie sobie z trudnymi sytuacjami (case study) * Podsumowanie szkolenia |
Poleć szkolenie znajomemu