Strona główna Szkolenia  MISS PERFECTION II

Szkolenie: MISS PERFECTION II

Kategoria: UMIEJĘTNOŚCI OSOBISTE / Komunikacja

Szkolenie zamknięte

Najedź kursorem na daną ikonkę aby dowiedzieć się więcej

Osoba kontaktowa:
Ewelina Kopyść
tel.: (022) 8646050
email: biuro@szkolenie.com

  • Poleć znajomemu
  • Zadaj pytanie


Tytuł: Sekretarka / Asystentka Wyjątkowa
Kategoria: UMIEJĘTNOŚCI OSOBISTE / Komunikacja
Metodyka: Wykłady
Opis: * Opanowanie stresu permanentnego, impaktowego i medialnego
* Uzyskanie pewności siebie w sytuacjach konfliktowych i awaryjnych, związanych z kryzysem decyzyjności lub zagrożeniem
* Trening optymistycznego, pozytywnego wizerunku dla mediów
* Umiejętność łagodzenia napięć i konfliktów między menadżerami oraz zespołami i szefem
Poziom zaawansowania : początkujący
Program: * BEZPIECZEŃSTWO SEKRETARIATU I GABINETU SZEFA
o Bezpieczny dystans na stanowisku służbowym
o Blokada dostępu w sytuacji niebezpiecznej
o Monitoring telewizyjny z fonią
o Przycisk reakcji ochrony
o Procedury specjalne – sekretariat pierwszą linią obrony
* BLOK UMIEJĘTNOŚCI MEDIALNYCH – REJESTRACJA TV
o WYPOWIADAM SIĘ PUBLICZNIE – IMPROWIZACJA
„Prezentacja szczera” i „Prezentacja Kreatywna”
o PREZENTACJA FIRMY - ZASTĘPUJĘ SZEFA LUB PRELEGENTA
prezentuję dokonania Firmy i sylwetkę Szefa
o KONFERENCJA PRASOWA – ZASTĘPUJĘ RZECZNIKA
o AWANS – PUBLICZNE PODZIĘKOWANIA
* POUFNOŚĆ, SELEKCJA, TAJNOŚĆ INFORMACJI
o „MOJE DRUGIE IMIĘ: Dyskrecja…”
o Praca z informacją poufną: procedury i stopnie obiegu
o Szef, poufność a komunikacja prywatna szefa
o Praca z 2, 3 lub więcej szefami (np. Rada Nadzorcza)
o Hierarchia komunikacyjna i kolejność dostępu do szefa
o Study cases oraz wykorzystywane procedury klasyfikacyjne
* SYTUACJE AWARYJNE W FIRMIE LUB ORGANIZACJI
o Nieobecność lub choroba szefa
o Zmiany (rotacje) na wysokich stanowiskach
o Kryzys wewnętrzny
o Kryzys zewnętrzny oraz działanie „siły wyższej”
o Plan, zapis i monitorowanie przebiegu działań
o Przejmowanie obiegu komunikacyjnego i standardów komunikacyjnych oraz konieczność informowania menadżerów i załogi o sytuacji w danym momencie
o Informacja jako niemierzalny (szacunkowy) czynnik ryzyka
o Obserwacja i monitorowanie poziomu stresu w firmie
o Szybka ocena sytuacji oraz głos doradczy (stan: ryzyko-zysk)
* CECHY DOBREJ SEKRETARKI – ASYSTENTKI
o Lojalność
o Rzetelność
o Punktualność
o Sumienność
o Dyscyplina
o Stanowczość
o Szybkość zapamiętywania
o Operatywność
o Uczciwość
o Prezencja, umiejętności medialne
* UMIEJĘTNOŚCI OSOBISTE A WYPOWIEDZI PUBLICZNE W SYTUACJI WYSTĄPIENIA WYSOKIEGO POZIOMU STRESU
o Wygląd, wizerunek, wewnętrzny spokój (ćwiczenia)
o Empatia i asertywność (ćwiczenia)
o Przykłady ćwiczeń oddechowo-wokalnych
o Podstawowe wiadomości emisyjne i artykulacyjne
o Wysokość głosu, ton, modulacja, dykcja (ćwiczenia)
o Akcent, sens i przekaz (ćwiczenia z tekstami)
* PRAKTYCZNE SPOSOBY NA STRES MEDIALNY (ćwiczenia)
o Blok wschodnich technik relaksująco-odstresowujących
o Ćwiczenia izolacyjne – przebieg indywidualny
o Tai Chi oraz Qui Gong – techniki z Chin
o Zalecenia mistrzów oraz najprostsze techniki afirmatywne
o Oddechy przeciwstresowe: Darth Vader oraz Uddżayi
o Aktorskie sposoby na uzyskanie spokoju przed występem
o Sposoby przeciw „złośliwościom losu” (czkawce itp.)
o Zalecenia BHP oraz dieta w stresie permanentnym
Wymagania: Kobieta, lat 20 – 50, pracująca jako sekretarka lub asystentka, albo aspirantka do tych stanowisk; ambitna, ceniąca sobie rozwój osobisty i zawodowy, lojalna w stosunku do przedsiębiorstwa zatrudniającego oraz bezpośrednio do osoby lub osób, którym asystuje, pragnąca podwyższyć stopień swojego rozwoju zawodowego i osobowościowego i zdobyć nowe, niezbędne umiejętności, pozwalające jej na doskonałe wykonywanie obowiązków i uzyskiwania gratyfikacji za sukcesy.
 

Poleć szkolenie znajomemu